名义雇主
通过名义雇主 (EOR) 在 阿根廷 雇用员工
无需建立本地实体，即可在 阿根廷 雇佣、支付和管理人才。
国家概览
货币
ARS
时区
UTC −3
最低工资
363,000 ARS/月
发薪频率
每月
雇佣类型
全职
阿根廷是南美洲第二大经济体，以丰富的自然资源、发达的工业基础和高素质劳动力而闻名。该国是农业、能源和科技领域的重要区域枢纽。
一般信息
劳动法
准备好在 阿根廷 雇佣了吗？
休假权利
社会保障
ANSES（国家社会保障管理局），适用上限
还没有本地团队？
Gini Talent 可以招聘合格的候选人，并通过 EOR 在 阿根廷 雇佣他们。
税收
基于利润的累进公司所得税
解雇规定
规定严格；必须支付遣散费
必须支付第 13 薪
附加信息
EOR arrangements in Argentina operate within one of the most employee-protective labor frameworks globally. Employment contracts, payroll calculations, and statutory contributions are complex and subject to frequent regulatory updates. Termination carries significant financial exposure, including mandatory severance and potential litigation risk. Payroll errors or delayed filings can result in substantial penalties. An EOR is essential to manage compliance, labor risk, and ongoing regulatory changes effectively.
探索 阿根廷 的相关服务
常见问题
企业真正会问的问题
在Argentina使用 EOR 的费用是多少？
EOR 按每名员工按月收费，覆盖薪资、劳动合同与法定申报。页面所示为起始费率；最终费用取决于岗位、职级以及工作许可等附加服务。
通过 EOR 在Argentina入职通常需要多久？
在收到岗位与员工资料后，入职通常需要 1–3 周，明显快于设立本地实体（往往需要 3–6 个月）。
我可以终止Argentina的 EOR 员工吗？
可以。您发出指示；我们仍是法律雇主，并按当地劳动法与合同执行通知期、遣散与流程。
Argentina的通知期是多久？
法定通知期取决于司龄与合同。我们在您提出终止时适用法定下限及合同约定。
在Argentina招聘需要设立本地实体吗？
不需要。EOR 就是为了让您无需注册公司即可用工。我们是名义雇主，日常工作由您的团队管理。
为什么选择 Gini Talent 作为Argentina的 EOR？
按人透明定价、本地薪酬与合规由我们处理，同一团队还可叠加招聘，并扩展到 100+ 个国家。
